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정의당 류호정 의원은 자기에게 부당 해고를.
부하 직원을 통해 유연근무출근 시간을 장기간 조작하고 법인카드를 부당 사용한 한국전력공사 직원에 대한 해고해임 처분이 정당하다는 법원 판단이 나왔다.. 근로자를 정당한 이유없이 해고를 하면 근로기준법 제23조 제1항에 따라 근로기준법으로 처벌을 안하는지요 근로기준법 벌칙조항에 23조 1항에 해당되는 것은 없습니다.. 노동자의 부당해고구제신청이 있으면, 동위원회에서는 관계당사자를 조사, 심문을..
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