산업안전보건법, 근로자 건강검진 의무 규정 사업주 실시 안 했다면 최대 1000만원 과태료 근로자도 의무응하지 않으면 근로자만 조치 검진시간 유급처리 해석연차 강요는 법 위반.
산업안전보건법, 근로자 건강검진 의무 규정 사업주 실시 안 했다면 최대 1000만원 과태료 근로자도 의무응하지 않으면 근로자만 조치 검진시간 유급처리 해석연차 강요는 법 위반. 일단 제가 다녔던 회사들은 개인연차로 건강검진을 받은적이 없었는데요 회사에 제출하는 건강검진입니다 회사에서 필히 해야하는것이라 검진으로 반차 or 연차로 처리 했었는데 최근에 들어간 회사에서는 건강검진을. 직장인 건강검진, 근로자가 유급휴가 달라면. 건강검진을 개인연차로 하는 회사도 있군요 클리앙.
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